La
Cassa Edile di Viterbo, costituita nel 1965, è un ente paritetico
che promana dalla contrattazione collettiva nazionale del settore
edile. Lo stesso è promosso e gestito dai costruttori edili aderenti
ad ANCE (Associazione Nazionale Costruttori Edili) e dalle
organizzazioni sindacali FILLEA-CGIL, FILCA-CISL e FENEAL-UIL con
finalità esclusivamente mutualistiche ed assistenziali. In tale
ambito, la Cassa è uno strumento operativo autonomo per le materie
indicate dai contratti e dagli accordi collettivi stipulati tra le
suddette organizzazioni nazionali nonché tra ANCE Viterbo e
FENEAL-UIL, FILCA CISL, e FILLEA-CGIL della Provincia di Viterbo.
La Cassa Edile è altresì lo strumento per l’attuazione, in Provincia
di Viterbo, dei contratti ed accordi collettivi stipulati tra le
medesime federazioni nazionali dei lavoratori e le organizzazioni
nazionali artigiane di settore ANAEPA-CONFARTIGIANATO,
ANSE-ASSOEDILI-CNA, FIAE-CASARTIGIANI e CLAAI. In particolare la
Cassa gestisce il trattamento economico spettante ai lavoratori per
ferie e gratifica natalizia, l’istituto dell’APE (Anzianità
Professionale Edile), il trattamento di malattia ed infortunio e
funge da Sportello Unico Previdenziale per il rilascio del DURC
(Documento Unico di Regolarità Contributiva) anche per conto di INPS
ed INAIL e da sportello provinciale per il fondo nazionale di
previdenza integrativa di settore PREVEDI.
Inoltre, nel perseguimento delle proprie finalità istituzionali, la
Cassa Edile trova ulteriori norme di riferimento nella
contrattazione integrativa provinciale quale completamento del
quadro di intervento economico-normativo nazionale teso alla
valorizzazione delle peculiarità territoriali ed alla conseguente
necessità di assicurare trattamenti e prestazioni integrative
assistenziali adeguate alla realtà economica provinciale.
I CAMPI DI INTERVENTO DELLA CASSA EDILE DI VITERBO
- Attuazione della normativa derivante dalla contrattazione collettiva nazionale ed integrativa provinciale per le materie ad essa demandate;
- Mutualità ed assistenza integrativa a favore dei lavoratori attraverso la concessione di specifici sussidi estendibili, in alcuni casi, anche ai familiari;
- Gestione contrattuale dei fondi A.P.E. (Anzianità Professionale Edile) e degli accantonamenti G.N.F. (gratifica natalizia, ferie e festività) ed erogazione delle relative prestazioni;
- Funzioni di Sportello Unico Previdenziale per il rilascio del D.U.R.C. (Documento Unico di Regolarità Contributiva) previsto dalla Legge 266/2002 e dal D.Lgs. 276/2003 anche per conto di INPS ed INAIL;
- Funzioni di sportello per il Fondo pensionistico di previdenza complementare di settore PREVEDI;
- Rilevazione ed implementazione dei dati B.N.I. - Banca Dati Nazionale delle Imprese Irregolari - e relativa certificazione attestante la posizione della singola impresa su tutto il territorio nazionale;
- Rilevazione degli appalti pubblici e monitoraggio del territorio finalizzati alla creazione dell'Osservatorio sugli Appalti avente finalità statistiche e di ricerca per una maggiore qualificazione del settore;
- Sostegno e collaborazione con gli Enti Paritetici collegati per la formazione professionale specifica di settore
(ENTE SCUOLA EDILE) e per l'attuazione di programmi di intervento nella prevenzione contro gli infortuni sul lavoro
(COMITATO TECNICO PARITETICO).
Cassa Edile di Mutualità ed Assistenza della Provincia di Viterbo
Via della Palazzina, 20 - 01100 VITERBO (VT) - C.F. 80000190563
Tel. 0761/354646 (3 linee r.a.) - Fax. 0761/354594
Orari di apertura al pubblico: Lun-Ven 9,00-13,00/15,00-18,00
Mercoledì e Venerdì pomeriggio chiuso.